2012年是党的十八大胜利召开，党和国家承前启后、继往开来的重要一年，是我所实施“创新2020”和“十二五”规划迈入重点跨越的关键一年，也是长春光机所建所60周年。2012年长春光机所党的工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以推进所“十二五”规划顺利实施为中心，进一步巩固和发扬创先争优活动成绩。通过开展庆祝建所60周年系列活动，激发基层党组织和党员队伍的活力，以良好的精神面貌和工作业绩迎接十八大的召开。

一、以高度的政治责任感，做好迎接十八大召开和学习贯彻十八大精神工作

1. 为迎接十八大胜利召开营造浓厚氛围。通过所网站和所报等载体，宣传我所十七大以来取得的主要成绩和经验，大力宣传基层党组织和党员中的先进典型，引导广大党员职工进一步坚定理想信念，坚持科技报国、服务社会的理想。各级党组织要组织广大党员学习贯彻所2012年度工作会议精神，进一步统一思想，凝聚力量，把党员的思想和行动统一到建设国际一流研究所的奋斗目标上来。

2. 做好党的十八大精神的学习宣传和贯彻工作。党的十八大召开后，利用中心组学习、系列报告会、专题研讨等形式，做好学习宣传贯彻会议精神，在广大党员职工中兴起学习宣传贯彻十八大精神的热潮，切实把党员职工的思想和行动统一到十八大精神上来，把智慧和力量凝聚到实现十八大确定的宏伟目标和各项任务上来。

二、牢固树立“创新科技、服务国家、造福人民”的科技价值观，建设具有时代特征的创新文化

3. 深入学习党的十七届六中全会审议通过的《中共中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》（以下简称《决定》），将贯彻落实《决定》作为当前和今后一个时期的重要政治任务，将党中央的重大战略决策落实到我所实施“创新2020”的实际行动中。各级领导班子和党员要带头开展形式多样的学习活动，重点针对国家科技体制改革等重大决策，引导广大职工进一步提高对文化建设在科技创新中的重要作用的认识，把科技支撑文化大发展大繁荣作为科技创新的一项重要任务落实好。

4. 以落实《中国科学院2010-2020年创新文化建设纲要》第一步发展目标为重点，形成以科教兴国为己任、创新为民为宗旨的核心价值体系，在广大科研人员中树立“创新科技、服务国家、造福人民”的科技价值观，进一步凝练我所的核心价值体系，不断丰富发展具有时代特征和我所特点的创新文化内涵，为我所的持续发展提供强大的精神动力，营造良好的创新环境。

三、深化创先争优活动成果，加强党的基层组织和党员队伍建设

5. 继续深化创先争优活动成果。以迎接党的十八大召开为主题，在基层党组织和党员职工中开展岗位建功、推动“创新2020”实施党群共建创先争优活动。根据分院党组统一部署，做好创先争优评选表彰工作。认真总结创先争优活动的成功经验并提炼上升为制度规范，探索建立创先争优的长效机制。

6. 提高组织发展工作的质量和水平。对发展党员标准做到严格把关，通过开展组织员培训，指导基层支部进一步规范对积极分子及重点发展对象的培养、考察和发展工作。重点做好在中青年科研骨干中发展党员工作。年内开展党委委员分工联系重点发展对象工作，进一步提高党员培养与发展工作力度。

7. 进一步加强对35岁以下青年党员的思想教育，重点开展理想信念、组织观念和国情院情所情教育。通过开展学习雷锋精神系列活动、开展“党员责任区”、“党员示范岗”等活动，加强对研究生的党章意识和党员意识教育。加强对研究生导师的责任教育，进一步明确研究生导师是学生思想政治教育中的首要责任人，把育人的效果纳入导师工作考核之中，导师每月至少一次与学生进行面对面的沟通交流，随时掌握学生的思想状况，促进研究生正确世界观、人生观和价值观的养成。

8. 结合开展创先争优活动的实际效果和建设学习型党组织的具体要求，对《党支部考核评价办法》进行相应修订，努力建立行之有效、符合本所特点的党建工作考核评价体系，并在支部书记培训会上进行宣贯，使党支部书记熟悉和领会新修订的评价体系的具体要求，提高基层党组织的规范化建设水平。

四、以开展风险防控机制研究为重点，扎实推进惩防体系建设

9. 开展形式多样的反腐倡廉和科研诚信宣传教育，通过组织反腐倡廉图片展，专题报告等形式，使广大职工掌握廉洁自律的相关规定，真正做到从源头上预防腐败现象的发生。

10. 所纪委组织专人研究学习我院廉洁从业风险防控文件和试点经验，组织管理部门梳理本部门具有从业风险的岗位工作流程，为全面推行廉洁从业风险防控机制做好准备。本年度风险防控的重点领域是课题经费使用与学术不端行为的管理。

11. 继续开展以课题经费和学术不端行为为重点的内部审计工作，并总结近三年开展内部审计工作的经验，形成符合本所特点、行之有效的内部审计工作规范。

五、开展庆祝建所60周年系列活动，进一步提高我所在国际国内的知名度和影响力，激发广大职工爱所敬业的热情

12. 策划并组织召开庆祝建所60周年文艺晚会，通过各种文艺表现形式，总结长光所60年来取得的辉煌成就，讴歌几代长光人艰苦奋斗、团结一心、求真务实、攻坚克难的奋斗史，进一步激发广大职工爱党爱国、爱所奉献的热情。

13. 在媒体上宣传我所建所60年来取得的主要成就。在《中国科学报》上刊发长春光机所建所60周年纪念专版；举办纪念王大珩逝世一周年、蒋筑英逝世三十周年系列活动；所网主页整体改版，设所庆60年专题网页；编辑出版所庆60年纪念文集、所庆60年纪念特刊、出版新版宣传画册；续写2002-2011年所史并编辑出版。

14. 组织开展职工广泛参与的所庆系列活动。开展“多彩的长光”摄影、绘画、书法大赛和优秀作品展；所庆形象标识设计大赛、“辉煌60年”征文大赛、“长光所老照片”征集活动、“印象长光”PPT制作大赛、“爱我长光”演讲比赛；特色体育赛事等。

六、认真做好群团统战和离退休工作，营造和谐文化氛围

15. 充分发挥本所民主党派和无党派知识分子参政议政、合作共事、民主监督的积极作用。以“创新经济统战，推动吉林振兴”为主题，开展民主党派、无党派人士建言献策活动，坚定党外人士参与吉林发展的信心和决心。积极与上级统战组织沟通，做好各级人大、政协换届人选的推荐工作。

16. 以开展党群共建创先争优为抓手，以加强民主管理为重点，推进群众组织建设，发挥群众组织作用。搭建平台，增加职工与所领导沟通和交流的渠道。切实关心爱护党员干部、老党员和生活困难党员，十八大召开前夕走访慰问困难党员，使党的温暖看得见、摸得着。

17. 继续认真贯彻落实《全民健身计划（2011-2015）》，积极创新职工体育工作机制，为传统的体育活动项目赋予新的内涵。结合广大职工的不同兴趣爱好，开发新的活动项目，增加新的活动内容，开展“一所一品牌”创建活动，使广大职工在工作之余获得更加丰富多彩、健康向上的文化体育生活，为所的发展营造积极向上、团结协作的文化氛围。

18. 积极策划和组织开展有特色的共青团活动。针对本所青年职工比例较大的现状，在共青团员、研究生中进行理想信念教育，树立正确的价值观和人生观。以举办纪念“五·四”、“一二·九”系列活动、电子学大赛、科普创意大赛为载体，教育、引导和凝聚广大青年职工增强历史责任感和爱所敬业精神，营造崇尚知识、热爱学习、敢为人先的氛围，促进他们快速成长成才。

19. 继续落实好离退休老同志的政治、生活两项待遇，尽心尽力为老同志做好事、解难事。结合庆祝建所60周年和中科院号召，在离退休老同志中开展以“诗书画影抒情怀，喜迎建所60周年和党的十八大”为主题的文艺演出、诗歌创作、书画摄影展等活动，不断丰富老同志的精神文化生活。

附表：2012年党委主要工作日程安排

2012年党委主要工作时间安排