2025年5月28日，长春光机所召开了职业健康安全管理体系2024-2025年度管理评审会议。会议由长春光机所党委书记、副所长金宏主持，所务会成员，所属各部门负责人、安全员，科宇物业公司负责人等参加了会议。 

金宏表示管理评审作为职业健康安全管理体系的“导航器”和“节拍器”，是对我所职业健康安全管理体系建设工作的一次全面诊断，希望各部门在总结管理体系建设情况的同时，要坚持问题导向，敢于揭短亮丑，深入剖析问题根源；突出创新思维，鼓励提出建设性意见和创新性方案，提升全所的本质安全。

会议前全所管理、研究、支撑系统和物业公司38个部门已通过ARP管理评审模块提交了部门输入报告。党委办公室、条件保障处、实验室中心、发光室、光学室、空间三部、动态一部、对抗部、探测部、光学中心、质检中心、科宇物业公司等12个部门（公司）现场进行了汇报。与会人员针对报告内容及职业健康安全管理体系运行的实际情况展开讨论并提出了改进建议。

最后，张学军做总结发言，他指出2024年12月我所建立职业健康安全管理体系，经过6个月的试运行，我所安全工作逐步走上了体系化和规范化的道路，体系整体运行成效还是很明显的，制定的“保障员工健康和安全，及时消除隐患，坚持持续改进”的管理方针，在实践中展现出良好的适应性，契合我所发展战略和目标。各部门一定要以本次体系建立为契机，规范提升部门安全工作管理水平，保证全所顺利通过外审，用高质量的安全保障高水平的科研。

金宏书记主持会议

张学军所长总结发言

会议现场