根据工作需要,所务会议研究决定,面向所内外公开招聘航测部和光电部行政秘书。现将有关事宜通知如下:

一、招聘基本条件

1.具有一定的组织、协调与沟通能力,责任心强,工作认真负责,有较强的团队协作精神;

2.具有较强计算机操作能力,熟悉常用办公软件的使用;

3.年龄在30周岁及其以下,身体健康。

二、招聘部门、人数、职责及具体条件

招聘部门

人数

主要职责

具体条件

航测部

1

1. 协助正副主任负责日常事务管理工作;

2. 负责与管理及相关部门的联系和协调;

3. 负责实验室公共事务管理、工作条件保障;

4. 负责学术交流、培训、论文及专利的策划与管理;

5. 负责本部门质量工作的监督检查;

6. 负责本部门安全、保密工作的监督检查;

7. 负责部内绩效赋分管理工作;

8. 负责部内科研计划制定与监督工作;

9. 负责仪器设备管理等工作;

10.负责各类信息统计及分析。

1.具有理学硕士及其以上学位(所外硕士要求其本科毕业于211重点高校,博士要求其本科毕业于全日制普通高校);

2.熟练掌握一门外语。

光电部

1

1.  协助正副主任负责日常事务管理工作;

2.  负责与管理及相关部门的联系和协调;

3.  负责实验室公共事务管理、工作条件保障;

4.  负责学术交流、培训、论文及专利的策划与管理;

5.  负责本部门质量工作的监督检查;

6.  负责本部门安全、保密工作的监督检查;

7.  负责部内绩效赋分管理工作;

8.  负责部内科研计划制定与监督工作;

9.  负责仪器设备管理等工作;

10. 负责各类信息统计及分析。

1.具有理学硕士及其以上学位(所外硕士要求其本科毕业于211重点高校,博士要求其本科毕业于全日制普通高校);

2.熟练掌握一门外语。

三、招聘形式

采取公开面试考核的方式

四、聘任程序

1.本人自愿报名:所外有工作经历人员应聘请下载并填写附件1《行政秘书岗位竞聘申请表》(有工作经历人员填写);所编职工应聘请下载并填写附件2《行政秘书岗位竞聘申请表》(所内应聘人员填写)。以上表格请以E-mail形式提交人事处。

2.人事处负责受理各岗位的竞聘申请,并进行资格审查。

3.组成面试考核专家组对应聘者面试考核,并将面试考核结果报所务会议讨论,由所务会议最终确定聘任人选。

五、说明

2012年应届毕业生应聘条件及应聘方式请登陆长春光机所人才引进网(http://hr.ciomp.ac.cn/talent),查看《2012届毕业研究生招聘公告》。

六、联系方式

联系人:张光曦 电话:0431-86176828

E-mail:zhanggx@vip.163.com 

                      人事处

                              2011年9月16日

附件: